自己的WP網站想要有會員購物車很久了，但是就擔心自己系統串接得不夠順暢，所以即使擁有功能一年半，也還是沒有積極開課，但就在今天給了自己突破，也要特別感謝業務潘潘在旁邊一直給予我鼓勵跟加油，在旁邊道聲「你是我們第一個Karen」、「你是第一個一小時開通的！」、「你是第一個第一天就有營收的！」不小心打開了潘朵拉盒子！
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訂閱制經營一年數據揭密！創造留存率 90% 的社群 如何克服平台限制建立會員CRM
專案運行一年的時間，想跟大家分享這兩者運行方式的比較，以及過程中如何運用社群機制經營會員，又如何突破平台本身無實體活動報名系統的機制，達到會員經營與實體活動報名，說出來可能不少人覺得土法煉鋼，但沒有現在記錄下來擔心這段過程被遺忘，因此希望用這篇文章也能提供他人經驗
轉職必備：518熊班 你不再只是等著被提領的人力，而是具備特色的人才
過去使用「人力銀行」四個字，是為了大家方便搜尋，但其實時代在改變，想了一想「人力」好像只是我去填充一個位置，個人的特質與特色被淡化，「銀行」又好像可以被提領的感覺，因此「人力銀行」其實把勞動市場的人才限縮了。
斜槓複利：一篇文章只能拿200元，到1500字賺上班族2個月薪水，我只花了3年
持續上班12小時、下班工作6小時，每天睡不到5小時的人生，這樣的日子約莫過了一年半…沒想到三年過去，我的一篇文章，已經可以因為個人積累跟專業度，達到一個上班族月薪的2倍，怎麼做到的？
在《人生不是單選題》書中我把自己的斜槓經歷，區分成三個大階段，分別是「零工經濟」、「斜槓」、「個人品牌」，又在個人人生上，可以區分成四個Step，分別是起步期、成長期、穩定期以及重置期。
自由工作者檢視合作對象三大原則：守時、發薪、禮貌
在我觀察一個合作對象或者廠商的時候，會利用幾個點來評估要放多少心力，或者乾脆不開始合作，我老實說理性上覺得自己太過龜毛，根本沒必要在意，但我是很相信踏踏實實做事，不去追捧名氣的人（
影／欸，講者在哪？災難式主持轟炸千人專業級活動 逐字稿+活動細流讓主持人分分到位
「欸，講者你在哪？欸欸！」
主持人拿著麥克風大聲朝著下方呼喊，底下有近一千位行銷專業與會的場合，地點還是在TICC台北國際會議中心，與會嘉賓其中不乏CEO、創辦人、行銷長，甚至講者也有從矽谷飛回台灣、創業家兄弟共同創辦人、Gogoro產品長、Flying V 營運總監等知名品牌的負責人或高層主管，主持人竟然毫不掩飾的稱呼講者「欸！」，第一次聽到的時候，我真的非常傻眼；這時講者在舞台後方揮手或出聲，表示自己早就在後台準備了。
「若遵循常規，是找不到新解答的」台灣女性創業家Polley從美國工程師到Founder之路
Polley今年首次回台擔任開源產品研討會（Open UP Summit）講者，這場活動是亞太區首次結合國際連續創業家與台灣團隊在地連結，目標是讓未來的創業家從貢獻國際開源專案開始、養成國際產品概念、社群連結與資源整合的視野。為了這場開源程式社群年會，Polley特別長駐台灣一個月，也親自準備為期8天的免費工作坊，帶領成員一起共創JITA，透過人才培育，尋找志同道合的夥伴。Polley帶領15位來自學校教授、前後端工程師，或者是想轉行的人、對此領域有興趣的人才，體驗共創精神。
職場生存筆記／長大後覺得委屈不要只會哭 沉默是最傷害形象的幼稚舉動
當你已經長大成人，至少大學畢業以後，世界不會對你寬容，你的沉默不會為你擋下魔術師的刀，只會讓你遍體鱗傷。要在社會生存，保持教養、態度、尊重先有，再來談包容，如果什麼籌碼都沒有，眼睛長在頭上，那抱歉了，沒有人看得起你，因為連你自己都沒給自己留點尊嚴，憑什麼要別人給你一點尊重？誰搭理你？